10 leyes fundamentales para triunfar en una entrevista de trabajo

1. LLEGUE TEMPRANO

Familiarízate con el entorno. Mírate en el espejo del baño antes. ¿No tienes comida en los dientes? Asegúrate de que tu cabello, maquillaje, uñas y esmalte de uñas estén limpios y sean apropiados.

2. VÍSTETE PARA EL PAPEL, PERO DE FORMA UN POCO MÁS CONSERVADORA DE LO QUE CREES NECESARIO

Mujeres: Opten por un maquillaje minimalista y natural. Usar gafas puede proyectar inteligencia y seriedad. El cabello recogido o recogido da una impresión más gerencial o ejecutiva. Para puestos de ventas o de nivel inicial, está bien presumir un poco más de apariencia y estilo personal.

Hombres: Estar bien afeitados o asegurarse de tener el vello facial bien cuidado.

Todos: Oculten los tatuajes grandes (a menos que soliciten trabajo en un estudio de tatuajes). Elijan colores neutros, que no sean comprometedores, si quieren disimular su personalidad y pasar desapercibidos. Usen colores con base azul si quieren proyectar un aura de honestidad y calma. Eviten el rojo, a menos que quieran parecer agresivos o dominantes. Eviten las fragancias, los aromas fuertes y los accesorios llamativos como las joyas colgantes.

3. HAZ TU TAREA

Infórmate al máximo sobre el entrevistador y la empresa. Investiga su trayectoria en LinkedIn, Google e incluso en ChatGPT. Comprende su misión, trayectoria, trayectoria, formación, intereses y puesto.

4. DA UNA FUERTE PRIMERA IMPRESIÓN

Ofrécele un apretón de manos firme, míralo a los ojos y pregúntale amablemente dónde deberías sentarte. Nunca supongas nada. Sentarse en la silla equivocada puede empezar una situación incómoda.

5. SENTARSE CON PRESENCIA

Siéntese erguido en la parte delantera de la silla. Los pies deben estar apoyados en el suelo. Los hombres deben evitar cruzar las piernas. Las mujeres pueden cruzar los tobillos o las rodillas.

No entres con café. Si te ofrecen una bebida, solo agua y no comas nada.

Viaja ligero. Deja las bolsas grandes, el portátil y el desorden en casa. Menos equipaje significa menos distracciones. Cuanto menos lleves, más fuerza proyectas. Además, si es necesario, toma notas con un bolígrafo y una libreta pequeña que quepa en tu bolsillo o bolso. ¡Nunca saques el teléfono!

6. LEE LA SALA

Busque toques personales (libros, premios, fotografías) y utilícelos para iniciar una conversación o encontrar puntos en común.

Aprovecha la sala para plantear preguntas reflexivas al entrevistador. Encuentra puntos en común. Muestra genuina curiosidad: "¿Cómo llegaste a esta empresa?". A la gente le encanta contar su historia.

7. DOMINA TU LENGUAJE CORPORAL

Sin temblores, movimientos ni rebotes. Muévete con determinación y tranquilidad.

Refleje el lenguaje corporal del entrevistador y adapte sutilmente su tono, ritmo y gestos para generar confianza.

8. HAGA UNA PAUSA ANTES DE RESPONDER

No te apresures a responder. Tómate un momento y luego habla. Sé auténtico. Nunca mientas.

9. CONOCE TU VALOR

Tenga claro su "por qué": su propósito, sus objetivos y cómo agregará valor al equipo y a la empresa.

Nunca hables mal de antiguos empleadores o antiguos compañeros.

Limpia tus redes sociales: todo lo que sea ofensivo, divisivo o poco profesional debe eliminarse.

10. SEGUIMIENTO RÁPIDO

En un plazo de 24 horas, envía una nota de seguimiento concisa. Agradéceles, menciona un momento o tema memorable de la entrevista y reitera cómo te ves contribuyendo al éxito de la empresa.